Le Graduate Program@SEB

Donnez un élan à votre carrière professionnelle et devenez notre futur talent !
Notre Graduate Program est l’occasion unique de vous construire une carrière professionnelle prometteuse au sein d'un groupe rayonnant à l’international, en pleine expansion, et désireux d'investir dans votre capacité à vous développer

Prêts à transformer votre potentiel en succès ?
Un CDI impulsé par 2 ans de parcours en filière métier croisée avec 3 rotations complémentaires dans 3 pays, pour vous préparer à être agile, assertif, et expert dans votre filière de prédilection ! A l'issu, vous bénéficierez d'un large éventail d'opportunités dans votre filière métier, grâce à la vision globale que vous aurez développée en occupant 3 rôles différents.
Une immersion totale dans la culture du Groupe SEB, pour vous faire grandir autour de la stratégie de l’entreprise et contribuer à la transformation du Groupe.

2 ans de parcours en accéléré pour vous surpasser : 

formation accéléré

 

Apportez vos compétences :

  • Jeune diplômé(e) ou Future diplômé(e) BAC+5 en école de commerce, école d'ingénieurs ou Universités
  • Maximum 2 ans d’expérience professionnelle post diplôme
  • Maitrise de l'anglais impérative  
  • Passionné d'innovation
  • Goût du challenge et esprit d’équipe
  • Mobile en France et à l'international

Ce que nous vous proposons :

  • Un programme personnalisé selon vos compétences, combiné à nos enjeux business, afin de valoriser vos forces
  • L’accès à des postes à forte responsabilité à l’issu des 2 ans
  • Une expérience riche sur le plan professionnel et personnel afin de vous construire et d’enrichir votre réseau
  • Un accompagnement approfondi visant à stimuler le dépassement de soi : cours de langue, échanges interculturels, programme spécifique aux soft skills, sponsor dédié, plan de formation détaillé, …
  • Une opportunité pour vous challenger : valeur ajoutée et impact seront attendus dans l'organisation de votre part

APPEL A CANDIDATURE

Intéressé(e) pour rejoindre l’aventure ?

Site carrière

Ouverture des candidatures entre février et avril ….

    … Après la sélection sur CV :

  1. 1ère étape : Préqualification téléphonique
  2. 2ème étape : Entretien comportemental
  3. 3ème étape : Assessment day composé de :
  • 1 exercice individuel
  • 1 exercice en groupe
  • 1 entretien manager 

Partagez leur expérience :

Témoignages de Jinna et Hugo

S’il y a la possibilité d’ajouter des chiffres clés :

  • 2018 : Date de création du Graduate
  • + de 15 : pays dans lesquels des graduates ont été envoyés -> (Mexique, Brésil, Chine, Suède, Russie, US, UK, Allemagne, Espagne, Colombie, Portugal, Suisse, Hong Kong, Italie, Dubaï)
  • + de 9 : filières métier pour lesquelles nous avons ouvert des Graduate Program --> (Marketing, finance, industrie, R&D, Supply chain, IT, e-commerce/retail, achats, qualité)

 

  • FAQ Graduate program